HCS Human Capital SystemVirtuelles Lebenswerk von Heinrich Keßler, Appenweier
"Statushaus"


Kontext: "Statushaus."



Persönlicher Status: Privatiers.

Rentner Arbeitslose Linie, Führung Experten Projektmanagement, "grüne Hierarchie" Sonstige Schwerpunkte Management Freiberufliche Privatiers

Status: Privatiers - Hierarchieebene 3.

Personen, die sich ehrenamtlich zur Verfügung stellen und Verantwortung für Initiativen, Vereinigungen, Verbände oder Einrichtungen übernehmen (wollen, können, dürfen, sollen, müssen).

Multiplikatoren.


Typische Merkmale des Status und der Hierarchiestufe:

Die Personen setzen ihre Kapazitäten, Fähigkeiten, Fertigkeiten, Erfahrungen und mitunter auch persönliche andere Mittel ein, um in selbst ausgewählten Bereichen mit anderen Personen zusammen sich Dingen zu widmen, die alleine nicht gehen oder im bestehenden Beruf oder Beziehungsgefüge nicht (mehr) möglich oder erlaubt sind. Der Einsatz fördert die persönlichen Vorlieben, Eignungen und Neigungen. Er bietet in der Regel neue Möglichkeiten der Entfaltung und der Bewährung.

Es bestehen Abhängigkeiten von den Rahmenbedingungen, die eine zumindest gewisse Freiwilligkeit erlauben. Verändern sich die Verhältnisse, kann sich das freiwillige Engagement rasch in eine Pflicht ändern: Die Personen finden sich dann in einem anderen Status wieder.

Die Personen dieses Status sind häufig für Nachwuchskräfte wichtige Mentoren. Sie begleiten Personen aus eigenem Interesse auf ihrem Weg in die formalen Verantwortungen. Manchmal formell und manchmal informell. Mitunter stetig, mitunter auch nur gelegentlich. 


Wechsel zum Status der Hierarchieebene 3:

Rentner Arbeitslose Linie, Führung Experten Projektmanagement, "grüne Hierarchie" Sonstige Schwerpunkte Management Freiberufliche Privatiers